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Natural Leadership Blog

Blog

Warum sich Dein Hirn nicht für Deine Ziele interessiert ...

Achtung! Das neue Jahr steht vor der Tür! Und damit auch wieder die guten Vorsätze und neuen Ziele die wir sowieso nicht erreichen. Warum also überhaupt neue Ziele setzen? Bringt doch eh alles nichts. Doch! Denn nur der, der weiß wo er hin will kann auch ankommen!

Sehenswert, lesenswert, hörenswert – von bombigen Profilern und sinnvollem Unsinn

Für mich ist die Weihnachtszeit mit die beste Zeit, um einen Serienmarathon zu starten oder mal ein Buch an einem einzigen Tag durchzulesen. Also gibt es heute die letzten Empfehlungen in diesem Jahr.

Vielfalt statt Einfalt und warum wir alle einfältig sind

Jeder Mensch ist der Meinung, dass es nur einen richtigen Weg zu einem bestimmten Ziel gibt. Seine Meinung bildet er sich aus seiner Erfahrung. Er schaut sich an, wie haben es denn andere gemacht, welche Möglichkeiten gibt es und welche Probleme könnten auftreten. Aus diesem Konglomerat extrahiert er eine Lösung und meint dann, dass wäre der Weisheit letzter Schluss. Das ist falsch! Denn dabei handelt es sich nur um eine Möglichkeit von vielen. Aber wir sind nur selten in der Lage dies auch zu erkennen.

Von der Kunst, kein Arschloch zu sein ...

In den westlichen Industrienationen hält sich hartnäckig die Meinung, dass man schon ein Arschloch sein muss, um eine erfolgreiche Führungskraft zu sein. Schließlich müsse man ja auch unangenehme und unpopuläre Entscheidungen treffen können. Das ist durchaus richtig, allerdings heißt das nicht, dass man gleich zum Arschloch mutieren muss. In der Regel wissen wir es aber nicht besser und Nicht-Wissen löst fast immer die Mutation aus.

Was also tun, damit wir nicht bei der erstbesten Unsicherheit komisch werden? 

Rezension und Bewertung für den Natural Leadership Podcast: So geht's

Wenn Dir mein Podcast gefällt, dann hinterlass' mir doch eine Bewertung und eine kurze Rezension bei itunes. Denn so eine Bewertung ist für einen Podcast das "A" und "O" im Hinblick auf das Ranking und die Suchergebnisse.

Das Ziel des Natural Leadership Blogs und des Podcast ist es, eine neue Führungskultur zu etablieren. Eben führen mit Herz, Hirn und Haltung. Und damit der Podcast noch mehr Menschen erreicht, ist Deine Rezension wichtig. Es dauert nur 3 Minuten und hilft mir unglaublich weiter.

Vielen Dank!

Das neue Buch ist da: Gewinne 1 von 10 Büchern!

Es ist kaum zu glauben, aber ein Jahr mit bis zu vier Natural Leadership Blogartikeln im Monat liegen wieder hinter mir. Bei der Sichtung fiel ganz klar auf, dass die Themen aus 2017 vor allem unter der Überschrift „Denkfehler“ zusammengefasst werden konnten.

Wut macht doof und warum wir alle manchmal doof sind

Kennt Ihr das: Man startet motiviert in ein Projekt und es läuft auch alles ganz prima und dann geht's auf einmal ab ... Nichts klappt mehr. Okay, Ihr seid ja geschult und Ihr wisst: Ruhe bewahren und konzentriert weiter arbeiten ... Und dann geht wieder was schief ... Das ist manchmal so. Aber was dann? Was wenn ein Strick nach dem anderen reisst und der Geduldsfaden gleich mit? Ausrasten ist doch auch keine Option. Oder doch?

Sehenswert, lesenswert, hörenswert – von unglaublichen Augenblicken und der Kunst des Zuhörens

Ich bin ein absoluter Filmjunkie! Und TV-Serien gucke ich in der Regel an zwei Tagen durch. Ich will wissen wie es ausgeht! Obwohl ich keinen Fernseher habe, schaue ich doch sehr viel übers Internet. Der Unterschied: Ich bestimme was und wann ich etwas sehe. Insgesamt verbringe ich die gleiche Zeit mit der eckigen Kiste, aber ich verschwende in dieser Zeit keine Zeit mehr mit Werbung, RTL oder Nachrichten, die mit mir nichts zu tun haben. Und vor zwei Tagen bin ich über eine Dokumentation gestolpert, die mich aus dem Sitz gehauen hat.

Was ist eigentlich Motivation?

Alle wollen Motivation! Im Job, in der Freizeit, in der Partnerschaft und sogar bei der Gartenarbeit. Wer nicht motiviert ist, schafft nix ... Oder doch? Was ist Motivation überhaupt? In meinen Seminaren fällt mir immer wieder auf, dass viele Teilnehmer darauf spontan gar keine Antwort haben. Komisch, jeder will es, aber wenige können in Worte fassen, was das Wort überhaupt bedeutet ...

Warum Du kein guter Menschenkenner bist!

Keine Sorge, Du bist in guter Gesellschaft! Wir sind grundsätzlich alle schlechte Menschenkenner. Warum? Ganz einfach, weil wir glauben, dass George Cloony ein Kaffeeexperte ist, ein junger, ausländisch aussehender Mann gefährlicher ist als der blonde Mann von gegenüber und Nelson Mandela ein durch und durch guter Mensch sein muss ... Das wissen wir aber nicht und es ist tatsächlich sogar unwahrscheinlich, denn wir gehen einem der populärsten Denkfehler auf den Leim: dem Halo-Effekt.

Copyright 2019 Anja Niekerken
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